各学院、科研平台：
为实现学校建设地球科学领域国际知名研究型大学的发展目标，构建一支技术素养高、层次配置合理、人员数量稳定的创新型实验队伍，学校决定继续补充实验教学（技术）人员。本着公平、公开、公正的原则，学校将实施名额再分配工作，具体通知如下：
一、指标分配
2021年补充实验队伍共计8人。其中实验教师岗位4人、实验技术岗位4人。
二、申报要求
1.实验教师以流动编制方式聘用，聘用条件参考《中国地质大学（武汉）教师选聘实施办法》（地大校办字﹝2014﹞44号）；实验技术人员要求具有博士研究生学历学位，以非事业编制方式聘用。
2.各单位要充分论证本单位实验岗位需求情况，盘点现有队伍存量，做好实验队伍的分流补进，有计划地提出岗位补充申请。
3.以实验室建设规划为准，未涉及实验队伍进人规划的单位不予申请，每个单位限报一人，填写《中国地质大学（武汉）实验队伍进人指标申请表》，并于2021年3月19号之前交实验室与设备管理处。
4.实验室与设备管理处与人事处共同组织实验岗位指标再分配评审会。采取由各学院、科研平台主要领导或分管领导现场汇报的方式。
5.根据评审会评审结果，报学校审定后公布本年度名额再分配情况。取得分配指标的单位按照学校教职工选聘流程开展工作，应在2021年12月31日之前完成人员招录报到手续，逾期未完成的，名额将自动作废。
6.指标再分配评审会定于2021年3月22日（周一）举行，请各学院、科研平台领导高度重视并认真准备汇报内容（6分钟PPT+2分钟专家提问），未尽事宜将另行通知。
三、联系人及联系方式
实验室与设备管理处联系老师：常老师，
联系方式：027-67885068
人事处联系老师：刘老师，
联系方式：027-67885036。
实验室与设备管理处
人 事 处
2021年3月16日
